給与計算ソフトを検討している方必見。この記事では、各種給与計算ソフト・サービスを比較紹介していきます。少人数企業や個人事業主が利用しやすい無料ソフトから、中小、大企業におすすめなソフトなどを事業規模別に解説。
人気のクラウド型も多種紹介するほか、オンプレミス型との違いやサービスの比較ポイントも紹介していきます。
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給与計算ソフトとは｜給与計算や明細発行などに特化したソフト
給与計算ソフトとは、人事、労務業務のなかでも主に給与の計算の自動化や、給与明細のWebでの配信、メールに添付するなど給与計算関連の業務に特化したソフトです。
給与計算ソフトの主な機能は以下の通り。
- 給与・賞与や残業代、各種保険、年末調整やの自動計算
- 計算方式の設定
- 給与明細電子化
- ソフトのバージョンアップによる法改正への対応
- 支払調書、法定調書合計表の作成
- マイナンバー管理
- ほかのソフトとの連携
実際に、給与計算ソフトを利用したことがある男女100名に行ったアンケートでは、「導入の理由」について以下のような回答が得られました。
機能面を見ても分かる通り、給与の自動計算を簡素化することを目的として導入している企業が多いと分かります。
給与計算ソフトのメリット・デメリット｜クラウド・オンプレミス・インストール型別に見る
| サーバ | メリット | デメリット | |
|---|---|---|---|
| クラウド型 | クラウドサーバ上で提供 | 月額制で、無料のものから自社に合った機能性のものを選べる最新版を使用できる | オフラインで使用できない従業員数が増えるとランニングコストも上がる傾向がある |
| オンプレミス型 | 自社サーバに構築 | 自社運用のためランニングコストを抑えられるカスタマイズ性が高い | 初期費用が高い法改正や税率変更の際に更新が必要 |
| インストール型 | パソコンにソフトをインストール | 初期費用、ランニングコストが抑えられるネット環境に関係なく使用可能 | 法改正や税率変更の際に、定期的な買い替えが必要 |
給与計算ソフトはサーバの環境に応じて、クラウド型、オンプレミス型、インストール型の3タイプに分類されます。提供形態に加えて従業員数や機能によって料金に差が出るので、自社に合ったサービスを選ぶのが重要。
最近ではさまざまなサービスと連携が容易で、常に最新版を使用できるクラウド型が主流です。
給与計算ソフトの種類3タイプ
| タイプ | 特徴 |
|---|---|
| 給与計算特化タイプ | 給与計算に特化したシンプルな設計 |
| 人事給与包括タイプ | 給与計算＋人事・労務全般の業務効率化機能を搭載 |
| ERPタイプ | 人事・労務や会計、販売管理など主要な業務を統合して情報を一元管理 |
また、ほかのシステムと連携する範囲に応じて「給与計算特化型」や「人事給与包括タイプ」、「ERPタイプ（基幹業務連携型）」の3タイプに分類されます。
実際に給与計算ソフトを導入している男女100名に行ったアンケートでは、使用しているタイプについて以下のような回答が得られました。
この結果を見る限りでは、給与計算特化タイプが最もメジャーだと分かります。
ただし、少人数や中小企業、中堅企業、大企業など事業の規模によって、導入に適した「給与計算ソフト」のタイプがおおまかに決まります。
給与計算特化タイプ
その名の通り、給与計算機能に特化したスタンダードなタイプ。web明細の発行や源泉徴収票の作成、確認も自動で行えます。
シンプルな機能性で、価格も安く料金形態も明快なのがポイントです。
人事給与包括タイプ
人事給与包括タイプは、給与計算特化型の機能にプラスで人事系の機能も使用できます。
例えば勤怠データ管理機能や人事考課を給与に自動で反映する機能など、給与計算はもとより人事、労務全般の業務効率化が可能です。
ERPタイプ
ERP（統合基幹業務システム）は、企業内の人事、労務や会計、販売管理など主要な業務を統合して情報を一元管理。
企業全体の業務プロセスを最適化して業務効率を向上させます。マルチに活用したい方はこちらがおすすめです。
おすすめ給与計算ソフトの比較ポイントと選び方
必要な機能があるか
給与計算ソフトの導入で解決したい課題を明確にして、必要な機能をリストアップするのがおすすめ。条件を満たす給与計算ソフトに絞り込んで、比較検討しましょう。
よく使用する帳票を作成できるか、効率化したい業務フローの機能が搭載されているかなど、必要な機能は企業によってもさまざま。
プランやカスタマイズ性も加味しつつ、サービスを比較しましょう。
連携システムの豊富さ
給与計算ソフトによる業務効率化を最大限に高めるには、給与計算の自動化が欠かせません。とくに給与計算ソフトの中でも機能性がシンプルな給与計算特化タイプは、ほかシステムとの連携が重要。
勤怠管理ソフトや経費システムなどと連携し、データベースを一元管理することで効率的に業務を進められます。メーカー問わず、幅広くシステム連携できるものが便利です。
料金体系を比較
まずは、クラウド型、インストール型、オンプレミス型など提供形態が自社の業務環境に適しているかを確認。とくにクラウド型の料金形態は従業員数によって変動するため注意が必要です。
その上で必要な機能がデフォルトの料金体系に収まるのか、オプション料金が追加で必要なのかなどしっかりと比較、確認しておきましょう。
無料試用の有無で比較
給与計算ソフトを本格的に導入する前に、自社の業務環境やプロセスにフィットするか、操作性のよいUIか、サポート体制はどうかなど事前に確かめましょう。
導入から運用までを無料の試用段階から専任の担当者がサポートしてくれるケースがあります。パソコンに不慣れな事業者や導入に不安がある方は、そういったサポートも重視しましょう。
給与計算ソフト選びに、AIサービス診断（ビジトラ）を使うべき3つの理由
給与計算ソフト選びには、AI診断で貴社にピッタリのサービスがわかる「ビジトラ」がおすすめです。
ビジトラはfreeeやマネーフォワード、Jinjerなどの有名サービスから知る人ぞ知るサービスまで幅広く提携しています。
なので、あなたにピッタリのサービスが必ず見つかりますよ。
ビジトラを使うべき理由は3つあります。
- AI診断で、貴社にピッタリのサービスを教えてくれるから
一問一答の質問に答えるだけで、ピッタリの給与計算ソフトを診断。各サービスを探す手間を省き、要件にあったサービスを楽に知ることができます。 - 最短当日に見積もり取得できるから
ビジトラを使えば、最短当日に見積もりを取得。時間をかけることなく相場や費用感を知ることができます。 - 商談がカンタンに組めるから
1-2社だけの商談だと不当に値段が高くなったり、自社に合ってないのに発注したりと失敗の確率が上がります。失敗しない発注のために4社以上との商談は必須です。ビジトラを利用すれば、あなたにピッタリの会社と4社の商談をカンタンに組むことができますよ。後悔しないために商談を4社以上、実施しましょう。
【画像で早わかり！】おすすめの給与計算ソフト21選比較一覧表
| 給与計算ソフト名 | freee人事労務 | マネーフォワード クラウド給与 | やよいの給与計算 24 +クラウド | 給料王 | Gozal | PCAクラウド 給与 | ジンジャー給与 | One人事 給与 | 給与奉行クラウド | RoboRoboペイロール | ジョブカン給与計算 | Clovernet ERPクラウド | スマイルワークス 給与ワークス | ProActive 人事給与 | COMPANY 給与計算 | GLOVIAきらら 人事給与 | POSITIVE 給与管理 | フリーウェイ給与計算 | ハーモス給与明細 | 円薄給与 | PayBook |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 導入方法 | クラウド型 | クラウド型 | インストール型 | インストール型 | クラウド型 | クラウド型 | クラウド型 | クラウド型 | クラウド型 | クラウド型 | クラウド型 | クラウド型 | クラウド型 | クラウド型 | クラウド型 | クラウド型 | クラウド型 / インストール型 | クラウド型 | クラウド型 | クラウド型 | クラウド型 |
| タイプ | 人事給与包括タイプ | 給与計算特化型 | 給与計算特化型 | 給与計算特化型 | 人事給与包括タイプ | 給与計算特化型 | 給与計算特化 | 給与計算特化 | 給与計算特化 | 給与計算特化 | 給与計算特化 | ERP | ERP | ERP | ERP | ERP | ERP | 給与計算特化 | – | 給与計算特化 | 給与計算特化 |
| 主な機能 | ・勤怠管理給与計算 ・手続き人事労務 | ・給与計算税 ・社会保険の自動計算 ・サービス連携 | ・導入、設定 ・給与計算 ・社会保険 ・年末調整 ・集計 ・マイナンバー管理 | ・導入 ・設定給与 ・賞与計算 ・年末調整 ・保険処理 | ・給与計算 | ・導入、設定 ・給与計算 ・社会保険 ・年末調整 ・電子申請/電子申告 ・特別徴収税額通知 | ・給与計算 ・月変算定 ・賞与計算 ・年末調整 ・給与体系 ・Web明細支給 ・明細設定 ・システム連携 | ・給与、賞与計算 ・所得税、保険料の計算 ・年末調整計算 ・お役立ち機能 ・帳票出力サービス連携 | ・給与規程管理 ・給与処理 ・明細書配布、振込 ・社会保険、労働保険 ・年末調整 ・マイナンバー管理 ・管理帳票 | ・給与計算代行（アウトソーシング） | ・給与計算 ・帳票管理 ・賞与計算 ・マイナンバー管理 ・従業員管理 ・便利機能 | ・販売管理 ・財務管理 ・給与計算 | ・給与計算 ・賞与計算 ・年末調整 ・社会保険 ・管理表、一覧表設定 | ・給与計算 ・人事管理 ・給与明細閲覧 ・個人番号管理 ・人材マネジメント ・目標管理 | ・月例給与、賞与計算 ・計算結果確認 ・福利厚生 ・社会保険 ・年末調整、税計算 ・退職金、企業年金会計仕訳、出向費用 | ・給与、賞与計算 ・社会保険 ・年末調整 ・マイナンバー管理 | ・給与、賞与計算 ・社会保険 ・年末調整処理 ・人事データ入力ツール ・個人番号管理 | ・給与、賞与計算 ・年末調整 ・社会保険 ・労働保険 ・所得税 ・マイナンバー対応連携 | ・給与明細のweb配信 | ・給与計算 ・賞与計算 ・書類管理 ・従業員設定 ・基本情報設定 ・年末調整 | ・給与計算連携 |
| 初期費用 | 無料 | 無料 | 無料 | – | – | 無料 | 要問合せ | 無料 | 別途55,000円（税込）～※基本システムにより異なる | 無料 | 無料 | エコノミー：無料スタンダード：33,000円（税込） | 33,000 円（ユーザ数： 5ID）（税込） | – | 要問合せ | – | 要問合せ | 無料 | 無料 | 無料 | 無料 |
| 料金プラン | 最小5名分料金 年払い：2,200円/月（税込）〜 | ・年額プラン 2,980円/月（税要確認）35,760円/年（税要確認）〜 ・月額プラン 3,980円/月（税要確認）〜 | 製品＋セルフプラン35,200円（税込）〜 | 製品本体価格48,400円（税込） バリューサポート（オプション）38,500 円（税込）/年間 | 月額プラン月額 770円（税込） × 従業員数 年額プラン月額 649円（税込） × 従業員数 ※年間一括払いの月額換算額約15.7%の割引効果 | 1ソフトあたり23,100円(税込) 月利用者ごとにライセンスが必要な場合：3ライセンス30,360円(税込)/月 | 初期費用＋月額300円～（税要確認）×利用者数 ※月額費用は利用サービスによって異なります。詳細の金額は要見積もり | – | 要問合せ | スタンダード（従業員数200 名まで）：1人あたり1,100円 / 月（税込）〜 | 無料プラン：従業員数5名まで、機能に一部制限あり有料プラン：ユーザー1名あたり440円/月（税込） ※月額最低利用料金は2,200円(税込) | 月額費用 8,250円～（税込）〜 | 標準プラン月額費用 11,000 円（税込） | 要問合せ | 要問合せ | 要問合せ | 要問合せ | 無料版：0円 有料版：2,178円（税込）/月、26,136円（税込）/年 | 無料 | – | フリー：無料 有料：1,100 円（税要確認）/月〜 |
| 試用の有無 | 1ヶ月 | 1ヶ月 | 30日間 | 30日間 | 30日 | 2ヶ月 | 1ヶ月 | 〇 ※詳細は要問合せ | 30日間 | 〇 | 30日間 | 2ヶ月 | 2ヶ月 | – | 要問合せ | 〇 | 要問合せ | 無料版を無期限で利用可能 | – | 無料 | 無料版を無期限で利用可能 |
| 導入・運用支援 | 専任コンサルタントサポート | – | – | – | 給与計算式の設定/計算テスト代行Zoom/チャットによる導入・定着サポート他社事例/運用方法の共有と提案 | – | 導入に際して、営業担当が課題や確認したい点をヒアリングした後、設定を案内しながら疑問点を解消 | 導入支援プログラムによる伴走サポート | 業務に合わせた導入支援（有料、要問合せ） | 導入から運用までフルサポート社会保険労務士による監修と1次チェック | 専属スタッフが対面で導入レクチャー（有料） | FAQサイトによる操作手順の公開支援パートナーによる導入サポート（有償） | 「導入支援パートナーの認定資格者」による導入サポート（有償） | 製品機能の理解やシステムのFit＆Gapを実施ができる導入ナビを標準提供 | COMPANY設定代行支援サービス年間保守計画の策定COMPANY活用状況分析サービス | 企業独自の設定を専任コンサルタントがサポート使い方もわかるまで丁寧に説明 | 要問合せ | – | – | – | – |
| サポート体制 | ヘルプベージ電話チャットメール | サポートサイトチャットメール | プラン別にヘルプデスク、周辺ソフトサポートメニューあり | フリーサポート（3ヶ月）電話サポート無料ストレージ バリューサポート（有料）電話メールFAXAIチャットサポートサポートアシスト機能次期製品無償提供（法令改正に対応）など。 | 24時間体制のサポートサービスチャットメールFAQヘルプデスク | 電話リモートメール | 24時間365日対応のAIチャットサポート電話メール | 24時間以内の対応電話メールオンラインサポート | リモート共有電話Web | 電話メールWeb | メールチャット電話 | 保守サービス現地サポート（有料オプション）メール電話（有料オプション） | メール電話（有償：月額 5,500円（税込）） | サポート専用サイトで受付 | 人事担当者向け研修サービスお客様専用サポート掲示板 | サポートセンターあり | 要問合せ | 電話メール画面共有サポート※有料版のみ | – | 円簿給与操作マニュアル公式HPのよくある質問ページ | 公式HP内のよくある質問メール |
【中小企業におすすめ】給与計算特化型ソフト比較6選
freee人事労務（freee株式会社）
提供：https://www.freee.co.jp/hr/
『freee人事労務』を導入すれば、給与計算はもとより勤怠管理から年末調整、保険の手続き、労務書類作成まで人事労務関連業務プロセスをワンストップで標準化できます。
業務プロセスの標準化により転記などによるミスをなくし、属人性を排除することで人事労務業務を効率化しリスクを低減。業務の引き継ぎも容易になる点がメリットです。
他社のサービスとの連携も可能で、たとえば、他社サービスで集計した勤怠データなどと同期し、「freee人事労務」で給与計算を実施できます。
導入に際しても、専任コンサルタントがサポート。運用中もチャットやメール、オプションで電話でのサポートを受けられます。
freee人事労務は、最近主流のクラウド型で、1ヶ月無料のお試しプランがあり、初期費用無料でプランも4パターンとバリエーションも豊富。業務環境に合った適切なプランを選べます。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | 人事給与包括タイプ |
機能（※）
| 勤怠管理 | ・勤怠入力、打刻 ・残業時間管理 ・有給休暇管理 ・勤怠申請ワークフロー ・勤怠アラート |
|---|---|
| 給与計算 | ・給与計算、明細作成、振込 ・社会保険、税の計算 ・年末調整 |
| 人事労務 | ・入退社手続き ・各種社会保険手続き ・従業員管理、組織図表示 ・電子申請 |
※使用できる機能はプランによって異なります。
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | 無料 |
|---|---|
| 試用の有無 | 1ヶ月間の無料お試しプラン |
| ミニマム | 最小5名分料金月払い：2,860円/月（税込）年払い：2,200円/月（税込） 6名以降1名ごとに440円/月（税込） |
| スターター | 最小5名分料金月払い：4,290円/月（税込）年払い：3,300円/月（税込） 6名以降1名ごとに660円/月（税込） |
| スタンダードプラン | 最小5名分料金月払い：5,720円/月（税込） 年払い：4,400円/月（税込） 6名以降1名ごとに880円/月（税込） |
| アドバンス | 最小5名分料金月払い：7,865円/月（税込） 年払い：5,500円/月（税込） 6名以降1名ごとに1,100円/月（税込） |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | 専任コンサルタントサポート |
|---|---|
| サポート体制 | 従業員も見られるヘルプページの設置労務担当者用の電話・チャット・メールによるサポート |
マネーフォワード クラウド給与（株式会社マネーフォワード）
提供：https://biz.moneyforward.com/payroll/
『マネーフォワード クラウド給与』はクラウド型で、他社の勤怠管理システムとも連携できる給与計算特化型ソフトです。現在使用している他社の労務管理システムを活かしながら、給与計算機能を導入したり、置き換えたりできます。
他社のソフトと自動連携や給与計算対象者の自動判定、必要な計算の自動化、前月比較機能など多彩な機能がビジュアル化され、ケアレスミスを防止。
銀行への振込みとも連携しており、オンライン上で給料の振込みも自動で完結します。1ヶ月の無料トライアルがあり、チャットやメールによるサポート体制も整っているのもポイントです。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | 給与計算特化型 |
機能（※）
| 給与計算 | ・給与 ・賞与計算 ・Web給与明細 |
|---|---|
| 税・社会保険の自動計算 | ・所得税計算 ・雇用保険料計算 |
| サービス連携 | ・APIサービス連携 ・CSV連携 ・マネーフォワード クラウドとの連携 |
※使用できる機能はプランによって異なります。
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | 無料 |
|---|---|
| 試用の有無 | 1ヶ月無料トライアル |
| 小規模事業者向け：スモールビジネス | ・年額プラン：2,980円/月（税要確認）35,760円/年（税要確認） ・月額プラン：3,980円/月（税要確認） |
| 中小企業向け：ビジネス | ・年額プラン：4,980円/月（税要確認）59,760円/年（税要確認） ・月額プラン：5,980円/月（税要確認） |
| IPO準備・中堅〜上場企業向け | 要問合せ |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | – |
|---|---|
| サポート体制 | サポートサイトチャット・メールによるサポート |
やよいの給与計算 24 +クラウド（弥生株式会社）
提供：https://www.yayoi-kk.co.jp/kyuyo/kyuyokeisan/
『やよいの給与計算 24 +クラウド』はパソコンへのインストールが必要な給与計算ソフトですが、サポートでクラウドにデータのバックアップを保存できるのが特徴。故障や災害トラブルの際の復旧ができるほか、データ共有もスムーズです。
そのほかプランによって法令の改正にあわせた最新プログラムの無償提供や、製品の操作、業務相談まで包括的にサポートしてくれます。
クラウドバックアップサポートは有料ですが、公式オンラインストアで購入すると、初年度のみ無料になるのもポイント。
使いやすいインターフェースに加え、音声と動画で設定や作業手順を解説してくれるため、初心者でも簡単に操作できます。社会保険や年末調整もスムーズに処理しやすい点も魅力です。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | インストール型 |
|---|---|
| タイプ | 給与計算特化型 |
機能
| 導入・設定 | ・クイックナビゲータ ・スタートアップガイド ・データの新規作成 ・基本情報や各種の管理、設定 |
|---|---|
| 給与計算 | ・給与明細の入力 ・振込支払 ・現金支払 |
| 社会保険・労働保険 | ・定時決定、随時改定 ・標準報酬月額改定、保険料徴収対象者変更通知 ・労働保険料算定 ・基礎賃金集計表 |
| 年末調整 | ・作業手順のナビゲーション ・給与支払報告書、源泉徴収票や総括表の印刷 |
| 集計 | ・賃金台帳作成 ・労働保険料算定基礎賃金、給与明細一覧表集計 |
| マイナンバー管理 | ・収集から、破棄まで一元管理 |
初期費用や料金プラン（※）
| 初期費用 | 無料 |
|---|---|
| 試用の有無 | 30日間無料でお試し |
| 製品＋セルフプラン | 35,200円（税込） |
| 製品＋ベーシックプラン | 35,200円（税込） |
| 製品＋トータルプラン | 58,410円（税込） |
※表示はオープン価格。販売地域や店舗により価格が異なる場合があります。
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | プラン別にヘルプデスク、周辺ソフトサポートメニューあり |
|---|---|
| サポート体制 | 電話、メールによるサポート |
給料王（ソリマチ株式会社）
提供：https://www.sorimachi.co.jp/products_gyou/psl/
『給料王』はパソコンにインストールが必要な給与計算特化型ソフトで、操作感が軽いのがポイントです。
オプションで有料サポートを利用すればデータをクラウドに保存でき、予約配信もできるため、場所を選ばずPCやスマホから確認できます。そのほか労務に関係した制度が改定されてもソフトの無償アップデートやオペレーターサポートが受けられて便利。
給料計算をはじめとした労務まわりで必要な業務が一元化され、かんたんな操作とかゆいところに手が届く機能が満載で、業務効率の改善に役立ちます。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | インストール型 |
|---|---|
| タイプ | 給与計算特化型 |
機能
| 導入、設定 | ・らくらくエスコート ・他社製品データ取り込み ・社員情報設定（個別入力） ・社員情報設定（一覧入力） ・マイナンバー設定 ・クラウドへの自動バックアップ※有料オプション |
|---|---|
| 給与、賞与計算 | ・社員情報の個別入力 ・社員情報の一覧入力 ・柔軟な給与賞与明細項目 ・明細書レイアウト ・計算条件テーブルメンテナンス ・全銀協フォーマット対応 |
| 年末調整 | ・年調データ入力 ・源泉徴収票 ・給与支払報告書 ・扶養控除申告書 ・保険料控除申告書 ・マイナンバー ・e-TaxやeLTAXの電子申請に対応 |
| 保険処理 | ・社会保険 ・算定基礎届 ・提出書類の作成 ・労働保険料算定基礎賃金 ・雇用保険離職証明書 ・マイナポータル経由での電子申請 |
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | – |
|---|---|
| 試用の有無 | 30日間無料でお試し |
| 製品本体価格 | 48,400円（税込） |
| バリューサポート（オプション） | 38,500 円（税込）/年間 |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | – |
|---|---|
| フリーサポート（3ヶ月） | 電話サポート無料ストレージ |
| バリューサポート（有料） | 電話メールFAXAIチャットサポートサポートアシスト機能次期製品無償提供（法令改正に対応）など |
Gozal（株式会社Gozal）
『Gozal』は自由に給与の計算式の設定、多彩な勤怠集計項目に対応しているため、さまざまな給与計算設定や勤怠集計方法へフレキシブルに対応できます。
オンライン明細も発行できるため、ペーパーレス化が可能で送付の手間も省ける点もうれしいところ。通信の暗号化やファイアウォール、閲覧権限の限定化などセキュリティ面の取り組みもしっかりしているのが魅力です。
さらに、24時間体制の手厚いサポートも特徴。労務経験の豊富な専用スタッフが対応してくれるので、労務管理が苦手な方でもスムーズに業務に取り組めます。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | 人事給与包括タイプ |
機能
| 給与計算 | ・自由な給与計算式設定 ・社員情報の変更など給与に影響を与える情報を検知し給与を自動計算 ・オンライン明細発行 ・給与連絡票の自動生成 |
|---|
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | – |
|---|---|
| 試用の有無 | 30日間の無料トライアル |
| 月額プラン | 月額 770円（税込） × 従業員数 |
| 年額プラン | 月額 649円（税込） × 従業員数 ※年間一括払いの月額換算額約15.7%の割引効果 |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | ・給与計算式の設定 ・計算テスト代行Zoom ・チャットによる導入、定着サポート ・他社事例 ・運用方法の共有と提案 |
|---|---|
| サポート体制 | 24時間体制のサポートサービスチャットメールFAQヘルプデスク |
PCAクラウド 給与（ピー・シー・エー株式会社）
提供：https://pca.jp/area_product/cloud/prokyu_cloud_top.html
『PCAクラウド 給与』はわかりやすいインターフェースが特徴のソフトです。給与項目や計算式項目を設定可能で、複数の業種の自動給与計算など幅広く対応できます。
ほかの製品とも柔軟に連携できるため、既存のシステムと連携して活用したい方にもおすすめ。PCAクラウドの他の会計、人事管理ソフトを導入すると、1ソフトあたりが安くなるのもポイントです。
またサポート体制やセキュリティ機能も充実。クラウド型の特性をいかして制度改正にも迅速に対応。
給料明細の電子配信でペーパーレス化を実現し、封入、添付作業を削減できます。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | 給与計算特化型 |
機能
| 導入・設定 | ・リモートサポート |
|---|---|
| 給与計算 | ・会社基本情報の登録 ・給与体系に関する設定、条件付き計算式付与 ・給与入力、一覧表入力・マイナンバー管理ツールと連動 ・有給休暇付与、昇給・賞与シミュレーション（※） ・労働条件通知書出力・資格取得届（※） ※システムAで使用不可 |
| 社会保険・年末調整 | ・年末調整控除項目入力 ・源泉徴収票出力 ・社会保険対象者チェック ・社会保険一覧表 ・管理帳票出力 |
| 電子申請/電子申告 | ・各種社会保険の電子申請 ・国税、地方税の電子申告 ・特別徴収税額通知データ取込み |
| 毎月勤労統計調査 | ・出力可能 |
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | 無料 |
|---|---|
| 試用の有無 | 2ヶ月の無料体験 |
| 単体購入例 | 1ソフトあたり23,100円(税込) 月利用者ごとにライセンスが必要な場合：3ライセンス30,360円(税込)/月 |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | – |
|---|---|
| サポート体制 | 電話リモートサポートメール |
【中堅企業におすすめ】クラウド型の給与計算ソフト比較5選
- ジンジャー給与
- One人事 給与
- 給与奉行クラウド
- RoboRoboペイロール
- ジョブカン給与計算
ジンジャー給与（jinjer株式会社）
提供：https://hcm-jinjer.com/payroll/
『ジンジャー給与』は、給与体系ごとにプリセットを設定できるため従業員ごとに設定する手間がかからないのがポイント。ほかの人事、勤怠ソフトと連携して各種手当てなども自動で計算してくれます。
Web明細が利用できるため、印刷や封入、郵送などの手間が大幅に省ける点もメリットです。人事労務や勤怠などほかのジンジャーシリーズと連携すれば、データを給与計算に自動で反映できます。
ジンジャー給与はクラウド型の給与計算システムなので、インターネットが繋がっている環境であればいつでもどこからでもアクセスが可能。リモートワークとも相性がよい給与計算ソフトです。
1ヶ月間の無料トライアルで、実際の使用感や自社の業務フローにマッチするかなども確かめられます。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | 給与計算特化型 |
機能
| 給与計算 | ・月次計算 ・給与データ訂正 ・締め処理 ・明細書出力 ・振込データ ・給与明細項目の設定 |
|---|---|
| 月変算定 | ・データ訂正 ・締め処理 ・明細書出力 ・結果出力 |
| 賞与計算 | ・賞与データ訂正 ・締め処理 ・明細書出力 ・振込データ |
| 年末調整 | ・年調結果照会 ・結果反映 ・締め処理 ・源泉徴収票 ・給与支払報告書 |
| 給与体系 | ・計算式登録 ・従業員情報の連携 |
| Web明細 | ・各種明細のペーパーレス化 ・公開 ・出力 |
| システム連携 | ・ジンジャー勤怠との連携 ・ジンジャー人事労務との連携 |
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | 要問合せ |
|---|---|
| 試用の有無 | 1ヶ月の無料トライアル |
| サービス利用料 | 初期費用＋月額300円～（税要確認）×利用者数 ※月額費用は利用サービスによって異なります。詳細の金額は要見積もり |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | 導入に際して、営業担当が課題や確認したい点をヒアリングした後、設定を案内しながら疑問点を解消 |
|---|---|
| サポート体制 | 24時間365日対応のAIチャットサポート電話メール |
One人事 給与（One人事株式会社）
『One人事 給与』は一気通貫の統合型HR SaaSの中でも、給与計算機能に特化したソフトです。
単独でも利用できますが、必要に応じて労務や勤怠などほかのOne人事シリーズも導入して連携させると、人事・労務関連業務がさらに最適化。トータルコストの削減や業務効率改善が望めます。
他社製のソフトでバラバラに管理されていた人事情報なども、シリーズで統一すればデーターベースで一元管理されます。
また、シリーズで共通の直感的なUIで快適に操作が可能。導入から運用時のサポートまで充実しており、操作の習熟までの時間を短縮できます。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | 給与計算特化型 |
機能
| 給与、賞与計算 | ・給与形態に合わせた給与、賞与計算 |
|---|---|
| 所得税、保険料の計算 | ・入社日、退職日、支払給与に基づいて自動計算 ・従業員情報に基づいた扶養親族の対応 |
| 年末調整計算 | ・過不足額の精算 ※One人事[労務]との連携が必要 |
| お役立ち機能 | ・メモ共有 ・前月比の対比表 |
| 帳票出力 | ・各明細書、源泉徴収票出力 ・届出帳票や確認書類の自動生成 |
| サービス連携 | ・ほかのOne人事サービスとの自動連携 ・CSVデータのインポート |
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | 無料 |
|---|---|
| 試用の有無 | 〇※詳細は要問合せ |
| 費用 | 初期費用＋月額※要問合せ |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | 導入支援プログラムによる伴走サポート |
|---|---|
| サポート体制 | 24時間以内の対応電話メールオンラインサポート |
給与奉行クラウド（株式会社オービックビジネスコンサルタント）
提供：https://www.obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo
あらゆる手当の自動計算が可能なため、正確でスピーディーな給与計算や賞与計算が可能。年調報告書の配布や回収から申告まで、Web上で行えるので手間がかかりません。
保険料の計算や昇給、賞与も自動計算され、比較やシミュレーションもすばやく正確にできます。給与の銀行振込みも自動で行えるので、手間なく時短で便利。
クラウド型のソフトなため、制度改正などによるバージョンアップでも追加コストが発生しないのもポイントです。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | 給与計算特化型 |
機能
| 給与計算 | ・勤怠データ取り込み ・手当の自動計算 ・税率、保険料率の自動アップデート、計算 ・有休の自動付与 |
|---|---|
| 賞与処理 | ・所得税の自動計算 ・社会保険料の自動計算 ・与支払届 ・年12回の賞与支給対応 |
| 明細書配付、振込 | ・明細書発行住民税納付 ・FBデータ作成振込処理 ・FBデータ作成 |
| 社会保険・労働保険 | ・算定基礎／月額変更届 ・月額変更予定者を自動抽出 ・労働保険年度更新 ・離職証明書 ・電子申請 |
| 年末調整 | ・年末調整の自動計算 ・制度改正対応 ・源泉徴収票 ・源泉徴収簿／賃金台帳 |
| マイナンバー管理 | ・マイナンバー暗号化 ・分割保管マイナンバー取扱履歴の自動保存マイナンバーの廃棄 |
| 管理帳票 | ・定型帳票 ・分析帳票 ・毎月勤労統計調査 ・票帳票活用 |
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | 別途55,000円（税込）～ ※基本システムにより異なる |
|---|---|
| 試用の有無 | 30日間無料 |
| 費用 | 要問合せ |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | 業務に合わせた導入支援（有料、要問合せ） |
|---|---|
| サポート体制 | リモート共有電話Web |
RoboRoboペイロール（オープンアソシエイツ株式会社）
提供：https://www.open-associates.com/service/
『RoboRoboペイロール』は給与計算代行と、便利な給与計算ツールなどがセットになったアウトソーシングサービスです。給与計算はシステムではなく人が行うので、対応が難しい複雑な勤務形態にも対応できます。
勤怠データは自動で取り込み、あとはRoboRoboペイロール側でチェックをしてくれるので、業務量を大きく削減できるのが魅力です。
初期費用や月額基本料金なしで1人あたりの月額が1,100円（税込）と明快な料金設定が特徴。
導入から運用まで提携社労士法人がフルサポートしてくれるのもうれしいポイントです。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | 給与計算特化型 |
機能
| 代行 | ・給与計算 ・給与明細発行 ・人事情報管理 |
|---|
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | 無料 |
|---|---|
| 試用の有無 | 〇 |
| スタンダード（従業員数200名まで） | 1人あたり1,100円 / 月（税込） |
| エンタープライズ （従業員数201名以上） | 要問合せ |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | 導入から運用までフルサポート社会保険労務士による監修と1次チェック |
|---|---|
| サポート体制 | 電話メールWeb |
ジョブカン給与計算（株式会社DONUTS）
提供：https://payroll.jobcan.ne.jp/
『ジョブカン給与計算』ではあらゆる項目が自動計算されるように工夫されており、給料明細もWeb上で配信可能です。
ジョブカン勤怠管理などと連携することで勤怠情報の更新などもボタン一つで行え、さらに自動化が進みます。
充実したサポートを無料で受けられます。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | 給与計算特化型 |
機能
| 給与計算 | ・給与規定グループ機能支給 ・控除項目の計算式適用通勤手当の自動計算税率 ・保険料率の自動アップデート社会保険料、雇用保険料、所得税の自動計算 ・Web明細支給 ・控除項目CSVダウンロード ・インポート振込用データ出力複数口座振込前月給与との差分表示 |
|---|---|
| 帳票管理 | ・支給・控除等一覧表給与 ・賞与振込一覧表 ・住民税一覧表 ・賃金台帳 ・月額変更届 ・算定基礎届 ・賞与支払届 ・労働保険の年度更新（算定基礎賃金集計表・申告書） ・源泉徴収票 ・給与支払報告書 ・法定調書合計表扶養控除等（異動）申告書 ・保険料控除申告書 ・配偶者控除等申告書 |
| マイナンバー | ・管理 |
| 従業員管理 | ・途中入社 ・退職者の表示アシスト |
| 便利機能 | ・メモ機能 ・Todoリスト ・従業員マイページのスマホ対応 |
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | 無料 |
|---|---|
| 試用の有無 | 30日間の無料お試し |
| 中・小規模の企業 | 無料プラン：従業員数5名まで、機能に一部制限あり有料プラン：ユーザー1名あたり440円/月（税込） ※月額最低利用料金は2,200円(税込) |
| 大規模（500名目安）の企業 | 要問合せ |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | 専属スタッフが対面で導入レクチャー（有料） |
|---|---|
| サポート体制 | メールチャット電話 |
【大企業におすすめ】基幹業務連携型の給与計算ソフト比較6選
Clovernet ERPクラウド（NECネクサソリューションズ株式会社）
提供： https://www.nec-nexs.com/service/lp/clovernet_erp_cloud/
『Clovernet ERPクラウド』は給与計算や勤怠管理から販売管理、会計管理まで多彩な機能を備えているのが特徴。加えて、段階的に導入できるのがポイントです。
多機能なので、あらゆるバックオフィス業務をオールインワンで管理。相互に連携することで、大幅な工数削減が見込めます。
Clovernet ERPクラウドシリーズの機能同士で連携すると、資金繰りなどの経営状態が可視化できます。給与計算に限らず、クラウド型で包括的な効率化を求める企業におすすめです。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | 基幹業務連携型 |
機能（※）
| 販売管理 | ・受注管理売上 ・納品管理発注管理仕入 ・検収管理入出金管理 ・EDI案件管理 ・承認ワークフロー ・複数倉庫管理 |
|---|---|
| 財務管理 | ・会計 ・基本資金繰表 ・消費税申告書 ・CF計算書支払い調書内訳書、事業概況書 ・配賦機能 ・固定資産管理 ・経費計算ライセンス（限定ユーザー） |
| 給与計算 | ・給与計算 ・勤怠管理 ・賃金台帳管理 ・算定基礎届 ・月額変更届 ・労働保険 ・年度更新離職票発行 ・web給与明細ライセンス（限定ユーザー） |
| その他 | ・マイナンバーグループ管理 |
※一部オプションあり
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | エコノミー：無料スタンダード：33,000円（税込） |
|---|---|
| 試用の有無 | 2ヶ月間の無料お試し |
| エコノミー | 月額費用 8,250円～（税込） |
| スタンダード | 月額費用 16,500円～（税込） |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | ・FAQサイトにて操作手順確認支援パートナーによる導入サポート（有償） |
|---|---|
| サポート体制 | ・保守サービス現地サポート（有料オプション） ・メール電話（有料オプション） |
スマイルワークス（株式会社スマイルワークス）
提供：https://www.smile-works.co.jp/
勤怠入力から給与や賞与、各種保険、税金の計算、給与明細書の作成など給与計算業務をトータルでサポートするクラウドERPシステム『スマイルワークス』。
シンプルでわかりやすい操作画面と機能、給与計算メニューは業務の流れにそって配置されているので、初心者でも短期間で習熟可能です。
スマイルワークスは、販売、会計、財務会計などさまざまなバックオフィス機能をカフェテリア形式でカスタマイズできるのが特徴。オプションも豊富で、ニーズに合ったプランを選択できます。
情報のインポートも簡単なボタン操作で完了。バックオフィス全体の業務効率化を図る事業者にもおすすめです。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | 基幹業務連携型 |
機能
| 給与計算 | ・打刻機能 ・勤怠入力 ・給与明細書作成 ・支払準備 |
|---|---|
| 賞与計算 | ・賞与明細書作成、支払準備 ・支払届 |
| 年末調整 | ・年末調整入力源泉徴収 |
| 社会保険 | ・社員社会保険 ・事業主社会保険 ・労働保険 ・離職証明書 |
| 管理表、一覧表 | ・管理 ・集計表 |
| 設定 | ・全体設定 ・社員設定 ・共通マスタシステム管理 ・システム管理 ・期データ管理 |
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | 33,000 円（税込）（ユーザ数：5ID） |
|---|---|
| 試用の有無 | 最大2ヶ月間の無料 |
| 標準プラン | 月額費用 11,000 円（税込） |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | 「導入支援パートナーの認定資格者」による導入サポート（有償） |
|---|---|
| サポート体制 | メール電話（有償：月額 5,500円（税込）） |
ProActive 人事給与（SCSK株式会社）
提供：https://proactive.jp/product/feature/
給与に関連する計算から人材、マイナンバー管理、マネジメントまでさまざまな業務をサポート。めんどうな賞与額や昇給率を加味した給与の総支給額をシミュレーションして検討した後、自動で反映できます。
業務ごとの手順も、ナビゲーション機能で支援。担当者の引き継ぎ後や年に1度で操作手順があやふやになりがちな年末調整などの業務もスムーズです。
各種申告書を電子化し社員によるセルフエントリーにより、手間と時間がかかる申告書の配布と回収も不要。バックオフィスのペーパーレスの実現に貢献します。
ProActive勤怠管理システムと人事マスタなどとの自動連携で、給与計算作業のさらなる効率化が可能です。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | 基幹業務連携型 |
機能
| 給与計算 | ・給与、賞与計算 ・年末調整社会保険 ・労働保険法制度改正に対応 |
|---|---|
| 人事管理 | ・社員情報管理 ・社員照会 ・人事異動、届出申請 |
| 給与明細閲覧 | ・明細、源泉徴収票のweb閲覧 |
| 個人番号管理（マイナンバー） | ・個人番号の収集セルフエントリー機能廃棄対象抽出 ・一括削除機能暗号化 ・アクセス制御帳票（データ出力） |
| 人材マネジメント | ・基本情報 ・従事業務情報 ・研修履歴 ・人材情報照会、検索人材MAP照会 |
| 目標管理 | ・記入用シートダウンロード ・提出資料登録 ・案件登録テンプレート項目設定 ・項目マスタ取込 ・出力CSV出力制御設定 ・メール送信設定 ・お知らせ ・ヘルプ登録組織 ・社員データ取込、編集 |
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | – |
|---|---|
| 試用の有無 | – |
| 標準プラン | 要問合せ |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | 製品機能の理解やシステムのFit＆Gapを実施ができる導入ナビを標準提供 |
|---|---|
| サポート体制 | サポート専用サイトで受付 |
COMPANY 給与計算（株式会社Works Human Intelligence）
提供：https://www.works-hi.co.jp/products/payroll
標準機能が充実しているため、計算に必要なデータの収集から給与計算、チェック処理までを自動化可能。手動の煩雑な処理は不要になります。
会社や事業、職種などによって給与計算ルールが異なる場合でも、給与計算が複雑な場合でもボタン1つで対応。さまざまな福利厚生制度も一元管理可能です。
e-Gov電子申請サイトとのAPI連携、e-TaxやeLTAXにも対応しているので、デスクで書類作成から申請までが完結。大企業の多様なニーズに対応できるソフトです。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | 基幹業務連携型 |
機能
| 月例給与、賞与計算 | ・計算式設定 ・機能日割計算 ・遡及計算 ・海外給与計算 |
|---|---|
| 計算結果確認 | ・計算プロセスビュー ・給与計算結果比較遡及計算結果確認控除不能額一覧 ・一覧表 ・集計表 |
| 福利厚生 | ・財形貯蓄持株会貸付金寮 ・社宅管理 |
| 社会保険 | ・届出管理 ・e-Gov電子申請算定 ・月額変更労働保険 |
| 年末調整、税計算 | ・年末調整申告（電子申請） ・年末調整計算 ・帳票出力 ・住民税事業税 |
| 退職金、企業年金 | ・退職金計算 ・退職金シミュレーション ・控除計算 ・法定計算 ・企業年金 |
| 会計仕訳、出向費用 | ・労務費集計 ・費用按分 ・出向費用 |
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | 要問合せ |
|---|---|
| 試用の有無 | 要問合せ |
| 料金プラン | 要問合せ |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | ・COMPANY設定代行支援サービス ・年間保守計画の策定COMPANY活用状況分析サービス |
|---|---|
| サポート体制 | ・人事担当者向け研修サービス ・お客様専用サポート掲示板 |
GLOVIAきらら 人事給与（富士通Japan株式会社）
『GLOVIAきらら 人事給与』は労務管理に必要な給与計算機能をはじめ、人事機能もデフォルトで提供しています。企業内の従業員情報を一元管理できるため、人事、給与データの分析でよりきめ細やかな組織マネジメントが可能。
従業員数に応じてフレキシブルに使える契約形態やサポート体制の充実で、企業の成長とともに末永く利用が可能です。
無料トライアルから業務システムに精通したプロがサポート。本格導入のフェーズで専任コンサルタントが企業独特の設定作業を支援してくれます。
ソフトの使い方もわかるまでしっかり説明し、運用フェーズでもサポートセンターが対応。バックオフィスの効率化による企業の成長を応援するサービスです。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | 基幹業務連携型 |
機能
| 給与、賞与計算 | ・給与明細書入力 ・一般のコピー用紙に印刷可能 ・給与規定に関するデータが標準設定複数の賃金形態や支給日への対応 ・外部システムとシームレス連携 ・賞与計算 ・CSVインポート |
|---|---|
| 社会保険 | ・届出書類作成 ・一般のコピー用紙に印刷可能 |
| 年末調整 | ・届出書類作成 ・一般のコピー用紙に印刷可能 |
| マイナンバー管理 | ・保管アクセス制限 |
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | 要問合せ |
|---|---|
| 試用の有無 | 要問合せ |
| 料金プラン | 要問合せ |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | ・企業独自の設定を専任コンサルタントがサポート。使い方もわかるまで丁寧に説明 |
|---|---|
| サポート体制 | ・サポートセンターあり |
POSITIVE 給与管理（株式会社電通国際情報サービス）
提供：https://www.dentsusoken.com/positive/
『POSITIVE』の製品シリーズは大規模な運用にも対応できるシステム性能で、多様かつ複雑な給与体系でもデフォルトで対応可能なのが魅力。
『POSITIVE 給与管理』も数万人規模の従業員数が多い大企業での運用を想定して、大量の複雑な給与計算を高速で処理できるパフォーマンス性能を意識して開発されています。
制度や運用が異なる複数の会社や組織を1つの基幹システムで一元管理することで、給与業務全体の進捗状況が把握できます。
大企業特有の複雑な給与体系や、グループ内での異なる運用にも標準機能で対応。必要に応じて、給与管理以外の人事管理などのPOSITIVEシリーズを導入して連携することで、グローバルな人材・労務管理が可能となります。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 / パッケージ型 |
|---|---|
| タイプ | 基幹業務連携型 |
機能（※）
| 給与 | ・入力、チェック ・帳票管理データ作成 ・遡及計算 |
|---|---|
| 賞与 | ・入力業務 ・帳票管理データ作成 |
| 社会保険 | ・入力業務 ・帳票管理データ作成 ・社保届出ツール |
| 年末調整 | ・入力業務 ・帳票管理データ作成 ・きらら会計連携 |
| 人事 | ・人事情報 ・情報活用帳票 |
| データ入力ツール | ・社員一括登録 |
| 個人番号 | ・管理証憑管理 ・帳票出力 |
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | 要問合せ |
|---|---|
| 試用の有無 | 要問合せ |
| 料金プラン | 要問合せ |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | 要問合せ |
|---|---|
| サポート体制 | 要問合せ |
【少人数・個人事業主におすすめ】無料給与計算ソフト比較4選
フリーウェイ給与計算（株式会社フリーウェイジャパン）
提供：https://freeway-kyuuyo.net/
『フリーウェイ給与計算』は、登録従業員5人までなら永久に無料（※）で使えるクラウド、給与計算特化型のソフトです。
シンプルでわかりやすい管理画面とメニューUIで、初心者でも困ることなく設定できます。
明細のペーパーレス化や全銀データ出力など、無料版も有料版と同じ機能が使用可能。クラウド型なので、常に最新の機能で業務を効率化できます。
電話やメール、画面共有でのサポートがあるのが有料版のポイント。本格的に運用を考えている、また従業員を5人以上登録したい場合は検討しましょう。
※“フリーウェイ給与計算公式HP”参照
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | 給与計算特化型 |
機能
| 給与、賞与計算 | ・給与体系別計算支払い ・時間外単価の自動計算（月給計算の場合のみ） ・所得税率の自動更新振込一覧表、金種一覧表の作成 ・印刷給与明細書作成、web明細配信 ・部署管理全銀協規定フォーマットのファイル出力（総合振込・給与振込） ・賞与支払届の作成 ・社会保険料、所得税の自動計算 |
|---|---|
| 年末調整 | ・総支給額等を自動計算 ・過不足税額を自動計算 ・法定調書合計表の作成 ・給与支払報告書（総括表）の作成 ・年末調整結果の一覧表の作成 ・給与明細を作成しない年末調整 ・中途入社した社員の前職情報入力 ・源泉徴収票のメール送信 ・Web上で年末調整情報の回収 |
| 社会保険 | ・介護保険の徴収 ・停止対象者をアラートで通知 ・健康保険料率（協会けんぽ）のワンタッチ更新 ・厚生年金 ・保険料率のワンタッチ更新 ・厚生年金基金算定基礎届、月額変更届の作成 |
| 労働保険 | ・雇用保険料率のワンタッチ更新 ・雇用保険料の停止対象者をアラートで通知確定保険料 ・一般拠出金算定 ・基礎賃金集計表の作成 ・賃金台帳の出力 |
| 所得税 | ・所得税率の自動更新 ・給与所得の源泉徴収税額表（月額表） ・扶養対象者の自動判定 ・所得税徴収高計算書の作成 |
| マイナンバー対応 | ・別ソフト「フリーウェイマイナンバー」と連動連動した個人番号を源泉徴収票などに印字 |
| 連携 | ・会計ソフト「フリーウェイ経理」 ・勤怠管理システム「フリーウェイタイムレコーダー」 ・マイナンバー管理ソフト「フリーウェイマイナンバー」 |
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | 無料 |
|---|---|
| 試用の有無 | 無料版を無期限で利用可能 |
| ID（ライセンス数） | 無料版：1有料版：1〜※追加ID 1IDに付き月額1,000円（税要確認） |
| 登録データ数 | 無料版：1有料版：無制限 |
| 登録できる従業員数 | 5人まで |
| 料金 | 無料版：0円有料版：2,178円（税込）/月、26,136円（税込）/年 |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | – |
|---|---|
| サポート体制 | 電話メール画面共有サポート※有料版のみ |
ハーモス給与明細（IEYASU株式会社）
提供：https://hrmos.co/kintai/payslip/
『ハーモス給与明細』はほかの給与計算ソフトのデータを取り込んで、給与明細をWeb上で配信するソフトです。
給料明細をWeb上で閲覧できるためペーパーレス化が可能になり、従業員もネットに接続できる環境下でいつでもどこからでも、スマホから閲覧が可能になります。
今までかかっていた用紙代や配送コストが削減され、印刷や仕分け、配布の手間や時間、コストも大幅にカット。紙に書かれた人事や給与の情報の流失・紛失、誤送などのリスクを低減できます。
すでに給与ソフトがあり、「ペーパーレス化だけ進めたい」という事業者におすすめです。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | – |
機能
| 給与明細のweb配信 | ・給与ソフトのCSVデータ定義 ・給与ソフトのCSV登録 ・給与明細 ・賞与明細 ・源泉徴収票の確認 ・スマホでの明細の確認 |
|---|
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | 無料 |
|---|---|
| 試用の有無 | 無料 |
| ID（ライセンス数） | – |
| 登録データ数 | – |
| 登録できる従業員数 | – |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | – |
|---|---|
| サポート体制 | – |
円薄給与 （株式会社円簿インターネットサービス）
提供：https://www.yenbo.jp/service-info/kyuyo.html
『円薄給与』は無料で給与計算から年末調整まで対応可能なクラウド型、給与計算特化型ソフトです。
インストールや機能改善や保険料率の変更、法改正に対応したアップデートも自動で行われるため、メンテナンスの手間もかかりません。勤務体系に沿った金額や各種保険料なども細かく設定できます。
ネット環境があればいつでもどこからでも操作ができるため、テレワークとも相性がいいのがポイント。データはクラウドサーバ上に保管、管理されているので、パソコンを買い替える際もデータのバックアップや移動をおこなう必要はありません。
データは国内2ヵ所の地理的に離れたデータセンターに分散して保管。災害やデバイス故障の際も、データが消失するリスクを回避できます。
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | 給与計算特化型 |
機能
| 給与計算 | ・給与明細入力 ・給与明細書 |
|---|---|
| 賞与計算 | ・給与明細入力 ・給与明細書 |
| 書類管理 | ・賃金台帳 ・給与集計表 ・標準報酬月額の改定 ・労働保険の年度更新 |
| 従業員設定 | ・従業員情報設定 ・給与情報 ・所得税情報 |
| 基本情報設定 | ・会社情報 ・社会保険 ・給与項目 ・勤務形態 |
| 年末調整 | ・作成 |
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | 無料 |
|---|---|
| 試用の有無 | 無料 |
| ID（ライセンス数） | – |
| 登録データ数 | – |
| 登録できる従業員数 | – |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | – |
|---|---|
| サポート体制 | 円簿給与操作マニュアル公式HPのよくある質問ページ |
PayBook（合同会社Pay-book.jp (ペイブック)）
『PayBook』は「みんなにやさしい給与計算」「最短3分、時間をかけずにできる給与計算」（※）をコンセプトにした無料のクラウド型、給与特化型ソフトです。
直感的にわかりやすい操作性とシンプルで簡単な初期設定、適切な項目を選択するだけなので難しい給与知識も必要ありません。
専任の給与担当者が確保できない少人数の会社やベンチャーでも、属人性を排して効率よく短時間で給与計算業務を行えます。給与明細のメール自動送信で、環境を考慮したペーパーレス化も実現。
保険や年金の料率変更や税法改正なども自動のアップデートで対応でき、常に最新の状態で給与計算可能です。
※“PayBook公式HP”参照
導入方法・タイプ
| 導入方法 | クラウド型 |
|---|---|
| タイプ | 給与計算特化型 |
機能
| 給与計算 | ・給与の自動計算 ・所得税の自動計算 ・年末調整ソフト用データ出力 ・複数店舗管理 ・CSVダウンロード ・web明細 ・各種手当入力 ・源泉徴収票作成 |
|---|---|
| 連携 | ・一部年末調整ソフトとの連携 |
初期費用や料金プラン
| 初期費用 | 無料 |
|---|---|
| 試用の有無 | 無料版を無期限で利用可能 |
| 価格 | フリー：無料スタンダード1,100 円/月、11,000 円/年 プロ：3,300 円/月、33,000 円/年 ※全て税要確認 |
導入・運用支援やサポート体勢
| 導入・運用支援 | – |
|---|---|
| サポート体制 | 公式HP内のよくある質問メール |
おすすめの給与計算ソフトに関するよくある質問
- おすすめの給与計算ソフトの中でとくに人気、シェアが高いのは？
- 法人向け給与計算ソフトを選ぶポイントは？
- 給与計算も可能な労務管理ソフトのおすすめはどれ？
- 使いやすいと有名な給与計算ソフトはどれ？
- 少人数なら無料で使えるおすすめの給与計算ソフトはある？
- 個人事業主におすすめの給与計算ソフトはどれ？
- 中小企業におすすめの給与計算ソフトはどれ？
- おすすめの給与計算ソフトの中でとくに人気、シェアが高いのは？
-
給与計算ソフトのなかで人気なものは、「マネーフォワード クラウド給与」や「freee人事労務」、「ジンジャー給与」です。
マネーフォワード クラウド給与の特徴は、業界最多の外部サービス連携と直感的な操作性。勤怠管理システムだけでなく、労務管理ソフトやタレントマネジメントシステムとのデータ連携が可能で、中小企業でも従業員データを一元管理できます。
freee人事労務は、入退社手続きから従業員管理、打刻、勤怠、給与計算まで一気通貫で管理できるのが大きな魅力です。テレワーク対応や個人情報保護にも優れ、年末調整の効率化も実現します。さらに、導入前後のアドバイザーサポートも充実しており、初めて給与計算ソフトを導入する企業にも最適です。
ジンジャー給与は、勤怠管理システムとのシームレスな連携が特徴で、残業時間や休暇データを自動で給与計算に反映できます。従業員の家族データから所得税法上の扶養判定も自動化しており、給与計算業務の大幅な効率化が可能です。
- 法人向け給与計算ソフトを選ぶポイントは？
-
給与計算ソフトを選ぶ際は、企業の規模や業務特性に合わせた慎重な選択が重要です。
まず、正確性と法改正への迅速な対応が最も重要なポイントとなります。自動で最新の税率や社会保険料を反映できるソフトを選ぶことで、計算ミスのリスクを大幅に軽減できるでしょう。
次に、企業の規模に応じた機能の充実度を確認してください。小規模企業であれば、シンプルで使いやすいインターフェースを持つソフトが適していますが、中大規模企業の場合は、複雑な給与体系や多様な雇用形態に対応できるカスタマイズ性の高いソフトが求められます。
また、勤怠管理システムや会計ソフトとの連携機能、年末調整や社会保険手続きの電子化対応、セキュリティ面も重要な選択基準です。初期費用や月額利用料も考慮し、長期的なコストパフォーマンスを見極めることが賢明な選択につながります。
- 給与計算も可能な労務管理ソフトのおすすめはどれ？
-
労務管理と給与計算を同時に行えるソフトは、業務効率化に大きく貢献します。とくにおすすめなのは、「ジョブカン給与計算」と「freee人事労務」です。
ジョブカン給与計算は、勤怠管理システムと連携し、残業時間や休暇情報を自動的に給与計算に反映できます。また、社会保険料や源泉所得税の自動計算、年末調整書類の自動作成など、幅広い機能を持っています。
一方、freee人事労務は、勤怠管理から給与計算、入退社手続きまで一貫してサポートし、最大84.5%の業務削減が可能です。両ソフトとも、中小企業向けに設計されており、複雑な労務管理を簡単に自動化できる点が大きな魅力となっています。
- 使いやすいと有名な給与計算ソフトはどれ？
-
使いやすさで定評のある給与計算ソフトとして、「マネーフォワードクラウド給与」と「ジョブカン給与計算」が特に人気です。
マネーフォワードクラウド給与は、わずか5つの設定項目で給与計算を開始できます。初心者でも直感的に操作できる画面設計が特徴です。
ジョブカン給与計算は、社労士監修のもと実際の給与計算担当者の声を反映して開発されており、現場目線の使いやすさを追求。勤怠システムとの連携により、残業時間や休暇などのデータを自動で取り込める点が高く評価されています。
また、「弥生給与Next」も音声と動画による解説機能を備え、初心者でもスムーズに導入できる設計となっています。
- 少人数なら無料で使えるおすすめの給与計算ソフトはある？
-
少人数企業向けの無料給与計算ソフトは、実際にいくつか優れた選択肢があります。特に従業員5〜10名程度の小規模企業にとって、コスト面で大きなメリットがあるでしょう。
おすすめの無料給与計算ソフトとしては、「フリーウェイ給与計算」「ジョブカン給与計算」「PayBook」「円簿給与」などが挙げられます。これらのソフトは、従業員5〜10名までは完全無料で利用可能で、基本的な給与計算から年末調整まで対応可能です。
特に「円簿給与」は従業員数に制限なく永久無料で利用できるため、成長途上の企業にも最適です。また、「フリーウェイ給与計算」は5名まで無料で、6名以上は月額1,980円と、コスト面でも非常に魅力的な選択肢となっています。
- 個人事業主におすすめの給与計算ソフトはどれ？
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個人事業主や少人数の企業には、フリーウェイ給与計算やジョブカン給与計算がおすすめです。
フリーウェイ給与計算は従業員5名までなら永久無料で利用でき、シンプルな操作画面で初心者でも扱いやすい特徴があります。基本的な給与計算機能に加え、源泉所得税や住民税などの税金計算、社会保険料の登録、年末調整といった業務にも対応可能です。
ジョブカン給与計算も、基本的な機能を無料で利用できる上、給与や賞与計算、通勤手当の自動計算、税務署や年金事務所への必要書類の自動出力など、充実した機能を備えています。特に社労士監修のもと開発された機能は、法令順守の面でも安心です。
- 中小企業におすすめの給与計算ソフトはどれ？
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中小企業向けの給与計算ソフトは、業務効率化とコスト削減の観点から選ぶことが重要です。特に注目すべきソフトとしては、「マネーフォワード クラウド給与」、「ジョブカン給与計算」、「freee人事労務」の3つがあげられます。
これらのソフトは、低コストで導入でき、社会保険料の自動計算、年末調整、給与明細の電子化など、中小企業の経理担当者が求める機能を包括的に提供しています。
例えば、ジョブカン給与計算は月額400円／ユーザーと非常に経済的で、5人までは無料で利用可能。マネーフォワード クラウド給与は、外部サービスとの豊富な連携や法改正への自動対応が特徴的です。
おすすめの給与計算ソフトを比較し自社にあったものを導入しよう
数多くある給与計算ソフトから自社にマッチしたソフトを効率よく比較検討するには、サービス内容を把握し、よく検討するのが重要です。
この記事で解説した給与計算ソフトの比較ポイントや比較一覧表を参考に、ポイントをしっかりと押さえて、選定しましょう。
※本記事では厚生労働省のガイドラインとデジタル庁のワークライフバランスとDX推進に準じ、それを達成する手段と正規の勤怠管理システムを紹介しています。
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